申請移工招募獲聘雇許可時間！

前陣子我們才委託仲介公司申辦外籍家庭看護工，但家中的長輩已不幸於日前往生了，申請的外籍移工還沒來，要怎麼處理呢Ａ：被看護者死亡後，雇主原具備聘僱外國人資格，會因被看護人死亡而消滅，就不能向勞動部遞件申請移工招募或聘僱許可。請雇主即時告知委任仲介業者被看護者已往生一事，避免仲介業者在未知情狀況下續行申請程序，導致雇主可能涉及提供不實資料而觸犯「就業服務法」，將可能被處以最低30萬、最高150萬元之罰鍰。

法令依據:【就業服務法】第5條第2項第5款:「雇主招募或僱用員工，不得辦理聘僱外國人之申請許可、招募、引進或管理事項，提供不實資料或健康檢查檢體。」第40條第1項第8款:「私立就業服務機構及其從業人員從事就業服務業務，不得接受委任辦理聘僱外國人之申請許可、招募、引進或管理事項，提供不實資料或健康檢查檢體。」